Dolar 46,0851
Euro 53,2536
Altın 6.445,74
BİST 13.684,57
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Bursa 31°C
Parçalı Bulutlu
Bursa
31°C
Parçalı Bulutlu
Cum 28°C
Cts 28°C
Paz 30°C
Pts 28°C

İş Hukukunda Güncel Uygulama Sorunları

İş Hukukunda Güncel Uygulama Sorunları
5 Haziran 2026 17:01
48
A+
A-

Adana Sanayi Odası ev sahipliğinde, Yargıtay Başkanlığı, Çukurova ve Ankara Yıldırım Beyazıt üniversiteleri, Adana Barosu ile ADASO iş birliğiyle düzenlenen sempozyumda iş hukuku uygulamalarına ilişkin güncel meseleler ele alındı. İki günlük program kapsamında akademisyenler, yargı mensupları ve uygulamacılar bir araya gelerek pratik sorunlara çözüm aradı.

Etkinlikte, 24. Dönem TBMM Başkanı ve eski Adalet Bakanı Cemil Çiçek’in yanı sıra Vali Mustafa Yavuz, Yargıtay Cumhuriyet Başsavcısı Muhsin Şentürk ve Yargıtay Birinci Başkanvekili Adem Albayrak gibi isimler de hazır bulundu.

İş hukukunun zorlukları ve etik boyutu

İş hukuku en karmaşık alanlardan biri olduğunu vurgulayan Cemil Çiçek, sorunların yalnızca mevzuatla çözülemeyeceğini; aynı zamanda toplumsal ve mesleki etik normların güçlenmesi gerektiğini belirtti. Çiçek, toplumda adalet ve hakkaniyet bilincindeki zayıflama ile fırsatçılığın yargı süreçlerini ve karar alma mekanizmalarını zorladığını ifade etti.



İç barış için iş barışının önemine dikkat çeken Çiçek, çalışma hayatındaki sorunların giderilmeden toplumsal uyumun tam anlamıyla sağlanamayacağını söyledi.

Mevzuat kalitesi ve uygulamadaki güçlükler

Çiçek, uygulamadaki sıkıntıların önemli nedenlerinden birinin kanunların kalitesi olduğunu belirterek şunları söyledi: “Bir samimi itiraf olarak söyleyeyim; yeteri kadar kaliteli kanun çıkaramıyoruz. Bu nedenle önüne gelen yargıyı suçluyor. Halbuki yargının o kadar günahı yok. Kanunlar kaliteli değilse uygulamacıların işi de zorlaşıyor.” Ayrıca kanunların sık değişmesi, mevzuatın kapsayıcılığının yetersizliği ve dil ile ifade sorunlarının uygulamayı karmaşıklaştırdığına dikkat çekti.

Sempozyum gündemi ve tartışılan başlıklar

Programda; bireysel iş uyuşmazlıklarında arabuluculuk ve tahkim, yeni nesil çalışma türlerinin getirdiği düzenleme ihtiyaçları, iş sözleşmelerinin sona ermesi, kıdem tazminatı konuları ve Anayasa Mahkemesi kararlarının iş hukukuna yansımaları gibi başlıklar masaya yatırıldı. Akademisyenler ve hukukçular, uygulamadaki eksikliklere yönelik çözüm önerileri sundu ve tartıştı.

Etkinlik, uygulama sorunlarına pratik çözümler üretmeyi amaçlayarak iki gün boyunca sürecek.

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.